Compliance

Die Unternehmenskultur der Stadtwerke München (SWM) und ihrer Tochterunternehmen ist geprägt von Partnerschaft, Verlässlichkeit und Verantwortung. Wir richten unser Handeln an hohen ethischen und rechtlichen Standards aus. Korrektes, verantwortungsbewusstes und integres Verhalten ist eine wesentliche Voraussetzung für unseren Unternehmenserfolg.

Um Compliance, d. h. die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und unternehmensinterner Regelungen zu gewährleisten, haben wir ein umfassendes, konzernweit gültiges Compliance Management System eingerichtet. Unser Verhaltenskodex, unsere Grundsatzerklärung und unser Geschäftspartnerkodex enthalten verbindliche Regelungen, die unsere Mitarbeiter*innen dabei unterstützen, richtig zu handeln.

Die SWM haben ein System für Hinweisgeber*innen installiert, das sowohl unsere Mitarbeiter*innen als auch Dritte nutzen können, um Rechts- und Regelverstöße zu melden. Intern nimmt die Stabsstelle Konzernordnung und Compliance Hinweise auf mögliche Compliance-Verstöße entgegen. Darüber hinaus haben die SWM Dr. Karl Sidhu als Ombudsmann berufen.

Für Hinweise auf Rechtsverstöße, insbesondere Wirtschaftsstraftaten (z. B. Betrug, Korruption, Untreue) und Meldungen in Bezug auf Verstöße gegen Menschenrechte (z. B. Diskriminierung, Verstöße gegen Arbeitsschutzmaßnahmen, Kinder- oder Zwangsarbeit) oder Umweltschädigungen können Sie sich vertraulich - und auf Wunsch auch anonym - an eine*n der nachfolgenden Ansprechpartner*innen wenden.

Wir bitten um Verständnis, dass dieses Hinweisgebersystem keine Kundenbeschwerden (z. B. hinsichtlich der Produkt- oder Servicequalität) annehmen, bearbeiten und insbesondere nicht weiterleiten kann. In diesem Fall wenden Sie sich bitte an den MVG-Kundendialog.

Hier finden Sie u. a. folgende Dokumente:

• Hinweisgebersystem: Verfahrensordnung
• Grundsätze: Verhaltenskodex und Grundsatzerklärung
• Geschäftspartnerkodex